São 84 vagas para estágio e 29 para trainees, distribuídas nas unidades da Braskem em Camçari (BA), São Paulo (SP), Triunfo (RS) e Maceió (AL)

As inscrições para seleção de trainees e estagiários que buscam oportunidade para se desenvolverem profissionalmente na indústria petroquímica já estão abertas na Braskem, a empresa líder desse setor na América Latina. As vagas são dirigidas para jovens recém-formados com alto potencial de crescimento na carreira e também para jovens que estão cursando o ensino superior e que buscam ingressar no mercado de trabalho por meio de programas específicos de desenvolvimento profissional, como os oferecidos pela Braskem.

"Esses programas constituem uma grande oportunidade para profissionais que estão ingressando no mercado de trabalho se desenvolverem em uma empresa de classe mundial, além de permitir à Braskem atrair estudantes ou recém-formados promissores oriundos das melhores universidades do país", explica Climério Brito, gerente de Desenvolvimento de Pessoas da Braskem. A iniciativa, renovada pelo terceiro ano consecutivo, vem despertando interesse crescente. Em 2004, mais de 14 mil candidatos participaram do processo de seleção.

Para se inscrever em 2005, o interessado deve acessar o site www.braskem.com.br até o dia 4 de setembro. No total, são 29 vagas de trainee e 84 de estágio, distribuídas pelas quatro unidades da empresa no país.

PROGRAMA DE TRAINEE

O programa tem duração de um ano e os participantes recebem todos os benefícios proporcionados aos profissionais da empresa. A remuneração é bastante atraente em relação ao mercado e os requisitos básicos para conquistar uma das vagas são fluência em inglês, formação superior concluída entre dezembro de 2003 e janeiro de 2006, determinação, iniciativa, habilidade para comunicação, facilidade para trabalhar em equipes, bom relacionamento interpessoal e capacidade empreendedora.

O processo de seleção inclui testes on-line de inglês, raciocínio lógico e inventário comportamental. Além disso, também são aplicados testes de dinâmica de grupo, painel de negócios e entrevistas individuais. "Buscamos jovens empreendedores que tenham facilidade para trabalhar em equipe, liderança, pensamento inovador, entre outros requisitos importantes para uma carreira de sucesso na nossa empresa", explica Climério Brito.

Segundo Brito, ao longo dos doze meses os jovens recém-formados participam de módulos de treinamento funcional e desenvolvimento de competências, além de desenvolver atividades teóricas e práticas nas diferentes áreas de atuação da empresa. Um dos diferenciais do programa da Braskem é que cada trainee desenvolve, ao longo do ano, um Projeto Desafio, em que tem a oportunidade de dar sua contribuição para a empresa realizando um projeto voltado para as necessidades da companhia.

As 29 vagas são direcionadas para os seguintes cursos, disponíveis nas quatro unidades da Braskem:

Camaçari (BA): Administração de Empresas, Economia, Química, Química Industrial ou Engenharia (Química, Elétrica, Eletrônica, Ambiental, Mecânica ou de Produção).

São Paulo (SP): Administração de Empresas, Ciências da Computação ou Engenharia (Química, Eletrônica, Mecatrônica ou de Produção).

Triunfo (RS): Química, Química Industrial, Engenharia (Química, Ambiental, Sanitária, Mecânica, Elétrica ou de Materiais).

Maceió (AL): Engenharia Química, Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou Economia.

PROGRAMA DE ESTÁGIO

Com duração de um a dois anos, o estágio da Braskem proporciona uma importante complementação educacional, através do plano de desenvolvimento profissional estruturado que a empresa oferece, permitindo ao estagiário a integração das atividades acadêmicas com o aprendizado conquistado no dia-a-dia da empresa.

O programa também contribui com o aprimoramento de competências técnicas e comportamentais, obtido por meio de treinamentos, interação com as equipes de trabalho e orientação constante do líder do estágio.

Fazem parte do programa da Braskem a participação em projetos na área específica de atuação do estagiário e a elaboração de uma apresentação ao final do estágio. O acompanhamento do desempenho do estagiário é feito diretamente pelo líder com apoio da equipe de Recursos Humanos, por meio de avaliações e reuniões periódicas que também fazem parte do plano de desenvolvimento estruturado do novo profissional.

Para participar do Programa de Estágio da Braskem os interessados devem ter a conclusão do curso prevista para dezembro de 2006 a dezembro de 2007. O processo de seleção inclui testes de inglês e de conhecimentos gerais, dinâmica de grupo e entrevistas individuais.

A empresa oferece para o estagiário plano de saúde, vale refeição - ou alimentação nos refeitórios da empresa para os profissionais que trabalharem nas unidades industriais, e transporte.

As 84 vagas são direcionadas para os seguintes cursos, disponíveis nas quatro unidades da Braskem:

Camaçari (BA): Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Direito, Química, Química Industrial ou Engenharia (Química, Elétrica, Mecânica ou de Produção).

São Paulo (SP): Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Engenharia (Química, Materiais, Eletrônica, Mecânica ou de Produção), Secretariado ou Biblioteconomia.

Triunfo (RS): Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Direito, Química, Química Industrial, Engenharia (Química, Mecânica, Elétrica, Eletrônica, Produção ou de Materiais).

Maceió (AL): Engenharia (Química, Elétrica ou Mecânica).